Praha přivítá třetí ročník úspěšného vzdělávacího programu pro ženy
Třetí ročník vzdělávacího programu pro ženy nesoucí název Summer School for Female Leadership in the Digital Age bude konat od 17. do 22. července 2022 v Praze. Zimní část kurzů, které pořádá mezinárodní vzdělávací instituce European Leadership Academy společnosti Huawei, hostila v polovině února letošního roku francouzská Nice. Vzdělávací program zaměřený speciálně na ženy je součástí dlouhodobé iniciativy „Seeds for the Future“ firmy Huawei, která usiluje o překlenutí digitální propasti napříč společností, budování více inkluzivního prostředí v sektoru ICT a vytváření budoucnosti, ve které všichni bez ohledu na pohlaví budou moci stát v čele digitálních inovací.
„Nadcházející letní škola je další mimořádnou příležitostí pro budoucí lídry, kteří díky ní mohou získat nové poznatky o nových technologiích,“ prohlásil Tony Ťin, hlavní zástupce společnosti Huawei pro evropské instituce. „Huawei je i nadále odhodlána podporovat evropské talenty a já se těším na spolupráci s našimi českými partnery na rozvoji vzdělávacích aktivit.“ Zájemkyně z celé Evropské unie mohou pomocí webového formuláře žádat o místo v programu až do 31. května. Poté nezávislá porota vybere 29 žen – jednu z každé členské země EU a po jedné z Ukrajiny a západního Balkánu – které se budou moci zúčastnit bezplatného programu. V případě uplynulé zimní školy vybírala porota z 2500 přihlášek.
„Ženy musí být schopny utvářet a vést technologickou revoluci. Naše osnovy proto účastnicím poskytují nástroje, které potřebují k tomu, aby mohly stát v čele evropské digitální transformace,“ uvedla Berta Herrero, programová ředitelka letního vzdělávacího programu. Posluchačky se tak mohou těšit na lekce vedené špičkovými odborníky, ale také na týmové projekty, výukové aktivity a samozřejmě i příležitosti, které studentky seznámí s lokální kulturou. „Ať už přichází z vědních nebo humanitních oborů, ženy hrají v technologickém sektoru klíčovou roli. Nikdo není vyloučen z vývoje nových technologií – popravdě, zajištění skutečné rozmanitosti v tomto oboru je prvním krokem k vybudování inkluzivního světa bez předsudků a diskriminace,“ dodává Herrero.
Uplynulých dvou ročníků vzdělávacího programu se zúčastnily i talentované mladé ženy z České republiky a předpokládá se, že i letos bude o studium velký zájem především mezi vysokoškolačkami a začínajícími profesionálkami. „Odvětví ICT je u nás stále vnímáno spíše jako mužská doména a žen je v něm zatím velmi málo,“ říká Dina Mašínová, manažerka projektů společenské odpovědnosti českého zastoupení Huawei. „Moc mě proto těší, že naše letní škola i další vzdělávací programy nabízí dívkám příležitosti k dalšímu vzdělání, které jim pomůže nejen úspěšně proniknout do světa technologií, ale také stanout v jeho čele.“
